Inicio Planes y medidas de igualdad en las empresas

Formación para la implantación de planes y medidas de igualdad en las empresas

El formulario de inscripción para este curso estará disponible en esta web la segunda quincena de noviembre de 2018.

Unidades:

  1. Conceptos básicos en torno a la cultura empresarial y la igualdad efectiva de mujeres y hombres
  2. Aproximación a la normativa en materia de igualdad entre mujeres y hombres en las organizaciones laborales
  3. La igualdad entre mujeres y hombres en las organizaciones laborales: negociación colectiva. Medidas de acción positiva y planes de igualdad
  4. Plan de igualdad. Comisión de igualdad. Diagnóstico sobre la igualdad en la organización
  5. Plan de igualdad: diseño, implementación y evaluación
  6. Acoso sexual y acoso por razón de sexo: sistema de prevención. Protocolo para la prevención y actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo

Programa detallado

30 H.Duración